• Master universitaire
• Diplôme fédéral d'expert-comptable ou formation jugée équivalente
• Brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines ou formation jugée équivalente
• Formation en management
• Expérience professionnelle utile au poste d'au moins 7 ans
• Connaissance (et expérience) du tissu administratif et politique genevois
• Connaissance des législations cantonales et fédérales en matière d'emploi
• Compétences en gestion de projets
• Excellentes capacités et expérience avérée en management, prises de décisions, vision et réflexion stratégiques
• Excellente communication orale et écrite ; conceptualisation, traduction d'idées en objectifs, gestion de crise et résolution de problèmes
• Capacité à mobiliser, motiver et instaurer un bon climat de collaboration
• Compétences en conduite et gestion du changement
• Forte capacité de négociation, de planification et d'organisation
• Forte capacité d'analyse et de synthèse, de créativité et d'innovation
• Excellent sens relationnel, d'adaptabilité et de flexibilité
• Esprit d'entreprise avec une orientation résultats et clients
• Autonomie et forte résistance au stress
• Confidentialité, diplomatie, exemplarité
• Maîtrise des outils bureautiques/Web et capacité de prise en mains rapide des applications métiers (PlaSta, etc…)

L'office cantonal de l'emploi (OCE) est l'organe d'exécution cantonal de la loi fédérale sur l'assurance-chômage obligatoire et l'indemnité en cas d'insolvabilité (LACI). Il a pour mission de prévenir le chômage imminent et de combattre le chômage existant. Par le biais du placement public et de l'utilisation ciblée des mesures relatives au marché du travail, il favorise l'intégration rapide et durable des candidates et candidats à l'emploi sur le marché du travail.

Dans ce contexte, la direction des services transversaux (DST) assure la gestion des ressources humaines, la gestion financière, le système de contrôle interne, la communication, la logistique et sécurité, et la gestion de projets organisationnels de l'OCE. A ce titre, la ou le titulaire sera plus particulièrement chargé.e de :

• Contribuer à la définition du cadre et des orientations stratégiques de la politique publique "Marché du travail" qui structurent les processus organisationnels et managériaux de l'OCE.
• Assurer le pilotage, la coordination et l’optimisation des ressources humaines, financières et matérielles de l’Office, afin de fournir aux directions opérationnelles les moyens nécessaires à la réalisation efficace de leurs missions
• Assurer la direction de la DST ainsi que la gestion des ressources humaines du personnel sous sa responsabilité.
• Garantir la qualité des prestations délivrées par la DST, notamment en assurant à l'ensemble des services de l'OCE les ressources nécessaires à l'accomplissement de leurs missions dans les domaines RH, financier, logistique/sécurité et communication.
• Garantir le respect du budget alloué par le canton de Genève pour le fonctionnement de l’Office et, incidemment, la conformité de celui-ci avec l’Ordonnance sur l’indemnisation des cantons pour l’exécution de la loi sur l’assurance-chômage (OIFE).
• Garantir la communication interne et externe liée aux prestations de l'OCE qui contribue à renforcer son image et à maintenir un lien positif avec ses publics cibles.

Le DEE veille à créer les conditions qui permettent à chacune et chacun de travailler dans un climat de respect et de tolérance, exempt de toute discrimination. Il est notamment attentif à l'égalité entre les genres et à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Vous pourrez développer donc votre activité dans un environnement dynamique et orienté solutions qui favorise la responsabilisation, l'autonomie, la collaboration, ainsi que la confiance et les résultats.

En outre, vous profiterez de prestations sociales de qualité et aurez l'opportunité de faire évoluer vos compétences tout au long de votre parcours professionnel.

Vous trouverez plus d'information sur la page Travailler à l'Etat où suivez-nous sur LinkedIn

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas à postuler en utilisant le lien Internet en bas de cette annonce. Attention, seules les candidatures complètes (lettre de motivation, CV, copies des diplômes et certificats de travail) et transmises par ce biais seront prises en considération.

Les dossiers incomplets ne seront pas traités.

Nous nous réjouissons de recevoir et d’étudier votre dossier de candidature.

Un extrait du casier judiciaire vierge vous sera demandé à l'engagement.

Office cantonal de l'emploi
Rue des Gares 16 - Montbrillant
CP 2555
1211 Genève 2